フレキシブル研修

プログラムのコンセプト

専門医制度に乗らない、
自由なキャリアデザインをサポートする

こんな人にお薦め!

  • 将来の専門科がまだ絞れず、初期研修の延長でもう少し幅広くやりたい研修医。
  • 規定の専門医制度は自分のやりたいことと合わない、乗る必要がない研修医。
  • 休職後などで臨床医としてブランクがあり、研修的なサポートを希望する医師。

プログラムの概要

  • 群馬民医連内のいずれかの法人に所属し、1~3年間の研修を行う(本人と相談の上決定)。
  • (ローテート期間も含め)所属法人の規程により、給与や身分を保障する。本人の希望により非常勤での短時間
    勤務等も可能。
  • 研修内容については、指導医・上級医と相談の上、個別にプログラムを作成。必要に応じて、群馬民医連内他
    院所へのローテーションも可能。
  • 研修医として定期的な振り返りの機会があり、評価やフィードバックを受けることができる。
  • 研修医や専攻医を対象とした集合研修に参加できる。
  • 研修中の悩みや研修後のキャリア相談など、必要なサポートを受けることができる。

プログラム(例)

  • 基礎固めのための総合診療コース:利根中央病院総合診療科1年間
  • 専門内科ローテーションコース:利根専門内科ローテーション(循環器、腎、消化器、呼吸器各3ヶ月)
  • 地域医療コース:前橋協立診療所+前橋協立病院1年間、通町診療所+高崎中央病院1年間
  • ジェネラリストコース:利根中央病院総合診療科6ヶ月+北毛病院内科・救急科6ヶ月
  • プライマリ外科コース:利根中央病院外科6ヶ月+北毛病院外科6ヶ月
  • 休職後リハビリ・育児中:非常勤で各院所勤務、時短勤務

募集人員

若干名

応募資格

研修開始時点で初期研修を修了していること(すでに修了しているか、修了見込みであること)

処遇

  • 給与・賞与
    常勤医規程に準ずる(経験年数による)
  • 休暇
    年次有給休暇(初年次:10日)
    特別休暇(夏期3日、年末年始5日)
    産時休暇
    育児休暇
    その他(法人規程による)
  • 住宅
    有り(職員用賃貸住宅)
    住宅手当あり
  • 学会・研究会への参加
    学会参加補助規程あり
  • 医師賠償責任保険
    病院として加入。個人加入も推奨する。

選考方法

書類審査、面接

選考日時

応募者と相談の上決定

応募手続き

必要書類を担当者へ郵送

必要書類

履歴書(写真付)、健康診断書、医師免許証の写し

その他

見学希望、プログラム詳細内容については担当者にお問い合わせください。

群馬民医連 医科法人・事業所

  • 利根保健生活協同組合:利根中央病院、利根中央診療所、片品診療所
  • 北毛保健生活協同組合:北毛病院、北毛診療所
  • 群馬中央医療生活協同組合:前橋協立病院、前橋協立診療所、太田協立診療所、桐生協立診療所
  • はるな生活協同組合:高崎中央病院、通町診療所

お問い合わせ先

利根中央病院 医局事務課 須藤 香菜子
〒378-0012 群馬県沼田市沼須町910-1
電話:0278-22-4321

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